หน้าแรก
Home		 เกี่ยวกับเรา
About Us		 บทความ
Articles		 หนังสือแนะนำ
Books		 หลักสูตร
Inhouse Courses		 สมาชิก
Member		 ติดต่อเรา
Contact Us		 Upper
Assessment
 

กรุณาระบุอีเมล์ของท่าน
เพื่อรับข่าวสารจากเรา







search

Training and Seminar
บัญชี-การเงิน-กฎหมาย-ภาษี
กลยุทธ์/เทคนิคการบริหาร/Tools
การตลาด / การขาย / CRM
ภาวะผู้นำ/บุคลิกภาพ/การสื่อสาร
งานอดิเรกและวิชาชีพ
Team Building / Walk Rally
HRD / HRM
การลดต้นทุน / Cost Reduction
Life Planning / Inspiration

Home > Courses > การลดต้นทุน / Cost Reduction
Course
Training Roadmap for HRD Share
ม.ค. 2552
การบริหารและพัฒนาบุคลากรมีทั้งระยะสั้นแบบปีต่อปี ก็คือการทำ Training Need Survey แล้วกำหนดออกมาเป็นแผนการฝึกอบรมประจำปี ( Training Year Plan) แต่สิ่งหนึ่งที่เป็นปัญหาคาใจทั้งผู้บริหารและฝ่ายทรัพยากรบุคคล หรือฝ่ายฝึกอบรม ก็คือการพัฒนาคนแบบต่อเนื่องมองกันในระยะยาว 3 ปี 5 ปี ควรได้รับการดำเนินการเพื่อเชื่อมโยงแผนงาน เป้าหมายการทำงานตลอดจนโอกาสความก้าวหน้าของพนักงานในหน่วยงาน ให้สอดรับกับวิสัยทัศน์การเจริญเติบโตองค์กรนั้นๆ ด้วย ซึ่งเรียกว่า “ Training Roadmap” ดังนั้น “หลักสูตรการ วางเส้นทางการฝึกอบรม ( Training Roadmap)” คือ เครื่องมือสำคัญในการบริหารและพัฒนาขีดความสามารถ “คนและงาน” ให้เติบโตควบคู่ไปกับองค์กรเกิดประสิทธิภาพสูงสุดอย่างต่อเนื่องตามวิสัยทัศน์ที่องค์กรมุ่งหวังไว้

หมวด การลดต้นทุน / Cost Reduction
รหัสหลักสูตร BOS 001
วัน-เวลา เวลา 09.00 -16.30 น.
สถานที่ Veronica Residence ถ. รัชดาภิเษก

วิทยากร หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ
อาจารย์พรเทพ ฉันทนาวี

วิทยากร ด้านการบริหาร การขาย การตลาดและการบริการ จากสมาคมการจัดการธุรกิจแห่งประเทศไทย(TMA)		 เจ้าหน้าที่ หัวหน้างาน และผู้จัดการ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรบุคคล ฝ่ายฝึกอบรม
วัตถุประสงค์
เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้เพื่อนำไปปฏิบัติจริงเกี่ยวกับ
• หลักการ กระบวนการ และแนวทางการวางเส้นทางการฝึกอบรม (Training Roadmap)
• เทคนิคการประยุกต์ใช้จากตัวอย่างและกรณีศึกษา
รายละเอียดหลักสูตร
วิธีการสัมมนา
บรรยาย กรณีศึกษา และกิจกรรมกลุ่ม (Workshop) ตลอดการสัมมนา เพื่อให้รู้จริง ทำได้แน่

หัวข้อสัมมนา
ประโยชน์ที่ได้เปรียบคู่แข่งในการพัฒนาบุคลากร ด้วยการวางแผนระยะยาว (Roadmap)
− ความแตกต่างเฉพาะตัวขององค์กร จึงต้องฟิตคนให้ตรงกับองค์กร
− บุคลากรที่มีอยู่มีระดับความสามรถและศักยภาพที่แตกต่างกัน
− วิชาชีพและลักษณะงานที่แตกต่างกัน
− คนทำงานทุกคนล้วนต้องการความก้าวหน้า
− การพัฒนาอย่างต่อเนื่องคือการลงทุนเพื่ออนาคต

องค์ประกอบของประเภทเนื้อหาหลักสูตรในการวาง Training Roadmap
− หลักสูตรพื้นฐาน (Basic Training Programs) ที่ทุกคนในองค์กรต้องเรียน
− หลักสูตรเฉพาะงาน (Technical Training Programs)
− หลักสูตรพัฒนาประสิทธิภาพงาน (Job Enhancement Training Programs)
− หลักสูตรพัฒนาความก้าวหน้าในอาชีพ (Career Development Training Programs)

ขั้นตอนการวาง Training Roadmap
− หาความจำเป็นในการฝึกอบรม
− กำหนดหลักสูตรฝึกอบรมตามตำแหน่งงาน
− กำหนดแผนการฝึกอบรมรายบุคคล
− ดำเนินการและติดตามผลการฝึกอบรม

ลงรายละเอียดแต่ละขั้นตอนการวาง Training Roadmap พร้อมตัวอย่างในขั้นตอนต่างๆ
− ขั้นตอนการหาความจำเป็นในการฝึกอบรม แบบฟอร์มการวิเคราะห์ 3 ด้าน : Job Spec.
Knowledge & Skill
Corporate Vision แบบฟอร์มการกำหนดเนื้อหาหลักสูตร/วัตถุประสงค์/วิธีการฝึกอบรม
− ขั้นตอนการกำหนดหลักสูตรฝึกอบรมตามตำแหน่งงาน (Training Roadmap) แบบฟอร์มการกำหนดหลักสูตรฝึกอบรมตามตำแหน่งงาน
− ขั้นตอนการกำหนดแผนการฝึกอบรมรายบุคคล แบบฟอร์มแผนการฝึกอบรมรายบุคคล
− ขั้นตอนการดำเนินการและติดตามผลการฝึกอบรม แบบฟอร์มแผนการฝึกอบรมรายเดือน/ไตรมาส/ปี แบบฟอร์มการประเมินผลการฝึกอบรม แบบฟอร์มการติดตามผลหลังเสร็จสิ้นการฝึกอบรมรายหลักสูตร


อัตราค่าอบรม
อัตราค่าอบรม Vat 7% ภาษีหัก ณ ที่จ่าย ยอดชำระ (บาท) คะแนน
บุคคลธรรมดา นิติบุคคล
bullet ราคาปกติ 0.00 245.00 105.00 3,745.00 3,640.00
สมาชิก
Upper Knowledge รับส่วนลด 5% 		0.00 232.75 99.75 3,557.75 3,458.00 170
หมายเหตุ :
 ค่าฝึกอบรม สามารถหักค่าใช้จ่ายทางภาษีได้ 200%ของค่าใช้จ่ายจริง

++ สิทธิพิเศษ ++ : คะแนน Bonus สำหรับสมาชิก Upper Knowledge ให้คุณได้แลกรับของรางวัลเร็วขึ้นและมากขึ้น
เงื่อนไข คะแนน Bonus
-- 0
-- 0
  • คะแนนสะสม Upper Rewards จะถูกโอนให้กับสมาชิกที่ Login เข้ามาดำเนินการสมัคร เช่น สมาชิกชื่อA สมัครหลักสูตรให้กับตนเองและเพื่อนสมาชิกชื่อ B และ ผู้ที่ไม่ได้เป็นสมาชิกชื่อ C คะแนนสะสมทั้งหมดของ A, B, C ที่เกิดขึ้นจากการสมัครหลักสูตรนี้ จะถูกโอนให้สมาชิกชื่อ A
  • ระบบจะคำนวณคะแนนให้ หลังจากได้รับชำระเงินเรียบร้อยแล้ว
วิธีการชำระเงิน
1. โอนเงินผ่านธนาคาร หรือ ตู้ ATM
ชื่อบัญชี "บริษัท บอสตันเน็ตเวิร์ค จำกัด"
ธนาคารนครหลวงไทย สาขารัชดาภิเษก
บัญชีออมทรัพย์เลขที่ 052-2-15492-9
2. หลังจากโอนเงินแล้ว กรุณาแฟกซ์ใบ pay-in slip หรือ ATM slip พร้อมใบยืนยันการสมัคร มาที่ เบอร์ Fax 02-730-5509
หมายเหตุ
- กรณีสมัครในนามนิติบุคคล กรุณานำหนังสือรับรองการหักภาษี ณ ที่จ่าย และใบยืนยันการสมัคร มาแสดงในวันอบรม (ชื่อ ที่อยู่ เลขประจำตัวผู้เสียภาษีอากร สำหรับออกหนังสือรับรองการหักภาษี ณ ที่จ่าย
บริษัท บอสตันเน็ตเวิร์ค จำกัด
ซอยรามคำแหง 43/1 ถนนรามคำแหง
แขวงหัวหมาก เขตบางกะปิ กรุงเทพฯ 10240 เลขประจำตัวผู้เสียภาษี 3031759626) - บริษัทฯ ขอสงวนสิทธิ์สำรองที่นั่งให้กับผู้ที่ชำระเงินแล้วเท่านั้น - หากมีข้อสงสัย กรุณาติดต่อ info@UpperKnowledge.com หรือ
Hotline โทร 080-447-8902, 089-129-8989, 02-730-5589

กรณี สมัครทางโทรสาร กรุณาพิมพ์ใบสมัครออนไลน์ กรอกรายละเอียด และ fax ไปยัง 02-730-5509

หลักสูตรอื่นๆที่น่าสนใจ คลิกที่นี่


** หากสนใจรายละเอียดหรือจองที่นั่งรุ่นถัดไปกรุณาติดต่อเรา
ชื่อผู้ส่ง (*)
อีเมล์ติดต่อกลับ
เบอร์โทรศัพท์ติดต่อกลับ
รายละเอียด (*)
หมายเหตุ : กรุณากรอกข้อมูลที่มี * ทุกช่อง
PROMOTION
สมาชิก Upper Knowledge รับส่วนลด 5%

MEMBER BENEFIT
  • ส่วนลดค่าอบรมและสัมมนา
  • คะแนนสะสมสำหรับแลกของรางวัล
  • อ่านและ post review หนังสือได้
  • อ่านและ post บทความได้
  • post ใน section Freelance และ Find people ได้
Register Guide Member Register
line